□  錢敏麗

生活中我們常常會看到，在單位工作久了，有些人就會產生一種疲憊心理：不思進取、安于現(xiàn)狀，機械性地重復每天的工作，讓日子過成一種習慣。工作中談不上創(chuàng)新和改進，總是按部就班地去解決工作中所遇到的問題，陷入了固化的思維模式里去。這種狀態(tài)不僅讓人心態(tài)逐漸地疲憊和懶惰，整個人也沒了銳氣和精神，安慰自己知足常樂、淡泊名利，過著得過且過的生活，讓心態(tài)變得越來越平庸。

理念和心態(tài)。正如書本所說：工作是我們要用生命去做的事,一個人所做的工作是其人生態(tài)度的表現(xiàn)，一生的職業(yè)，就是其志向的展現(xiàn)、理想的所在。正確的工作理念是轉變觀念的基礎，也是工作的動力。只有積極向上、合乎實際的心態(tài)，才能正確的對待工作、對待同事、對待人生。踏上新崗位，面對新課題，由于本領恐慌、知識恐慌，常常會感到各種無助，對自己的能力產生懷疑、人生的選擇感到困惑、未知的將來感到茫然。這時，一個堅定的工作理念就像一座光明的燈塔，可以幫我們消除思想觀念上的種種困惑，重新調整，定位自然的工作心態(tài)。敬業(yè)進取、不懈努力的工作理念是我們每個人實現(xiàn)理想和提升自我的必備條件。
    態(tài)度和責任。一位學者曾說過：不管環(huán)境的利弊，最終卓越的工作表現(xiàn)，都需要積極的態(tài)度?？梢哉f最強大的競爭力就來源于你自身的工作態(tài)度。在工作中我們應當時刻謹記“這是你的工作”這一句話。時刻告誡自己，工作不僅是接受益處和快樂，其中也需要付出艱辛和忍耐。只有通過主動進取、開拓創(chuàng)新，視工作為己任、責任感常伴，在工作崗位上把自己的事做得比別人更好、更有質量、更有效率，這樣才有機會叩響成功之門。無論任何事情都能一如既往地秉持這種態(tài)度，才能把事情做到最好。積極主動、富有責任感的工作態(tài)度是我們工作最核心的競爭力。
    意義和樂趣。正確看待工作的意義，珍惜工作的機會，體會工作的樂趣，在工作中得到滿足和實現(xiàn)，進而達到體驗人生的意義。也許每一份工作或每一個工作環(huán)境都無法盡善盡美，但每一份工作中都有許多寶貴的經(jīng)驗和資源，如失敗的沮喪、成長的喜悅、通力合作的伙伴、德高望重的領導等等，這些都是工作成功必須學習的感受和具備的財富。當感受到自我提高、自我實現(xiàn)的樂趣和滿足時，對工作的愛也就駐立心底，也就會拋棄小的得失和恩怨，迸發(fā)出對工作的激情，把自己的潛能發(fā)揮出來。正確體會到工作的意義和樂趣是我們持之以恒的工作動力。
    工作不僅是為了獲得物質財富，更是實現(xiàn)自我價值的途徑。只有心態(tài)歸零，放空自己，抱著學習的態(tài)度，將每一次工作都視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會之門，帶著一種從容坦然、喜悅感恩的心情去工作，才能實現(xiàn)自己的人生價值。