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“安全生產月”淺談電力生產安全

發(fā)布時間:2016-06-27 閱讀量:

為進一步強化安全生產責任意識,營造良好的電力安全生產氛圍。在主題“強化安全發(fā)展觀念、提高全民安全素質”的全國第十五個“安全生產月”活動中,生產安全是一切發(fā)展的“生命線”。

電力生產是一門非常復雜的系統(tǒng)工程,而生產安全又是這一系統(tǒng)工程中諸多因素綜合作用的結果。一般而言,電力生產事故有三類:一是“天災”,如雷電、大風、暴雨、施工等不可控或不便控的自然因素,有其突發(fā)性。二是線路、設備、器材的“先天不足”,有其隱蔽性。三是“人禍”,人為地違法、違規(guī)、違章,有其盲目性。而“人禍”又占所有事故中的絕大部分。“人禍”又可分為三種表現形式:其一是對規(guī)章明知故犯,明知這樣做不符合要求,但圖一時方便或抱著僥幸心理的習慣性違章。其二是對規(guī)章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中發(fā)生了問題。其三是對規(guī)章不懂裝懂,稀里糊涂,發(fā)生了事故才恍然或恍悟半悟。

電力生產從業(yè)人員既是事故的制造者又是事故的受害者。但是,可以肯定地說,所有已經發(fā)生的事故都不希望發(fā)生。大凡發(fā)生了事故后,總結時都不難得出:“安全基礎不牢,安全觀念淡薄,安全管理不到位,安全防護能力弱,習慣性違章”等諸多教訓的結論,都會把違章作業(yè)認為是事故的“病灶”,也作為是事故的過程。但要深層次地去分析違章作業(yè)存在的原因,拿出切實可行的措施,從源頭上杜絕違章作業(yè)的辦法,這就要求我們各級安全部門、管理者、從業(yè)人員把電力生產安全提上重要辦事日程。

電力生產通過多年來的實踐和血的事故教訓,總結出一套行之有效的,能夠確保電力生產安全的規(guī)章制度。電力生產單位根據不同生產時期,制定出具體的、針對性的、安全保證措施和上級公司電力安全生產指導意見,這些都是確保電力生產安全的重要依據,而且,具有唯一性。但是,電力生產是一個錯綜復雜,千變萬化的系統(tǒng)過程,這個過程又是決定安全的唯一因素。而人的認識水平、接受能力、工作態(tài)度、經驗積累等等都是保證電力生產安全的重要法寶。

生產安全既是電力生產本身的需要,更是生產員工的生命保障線,安規(guī)技規(guī)反映了電力生產安全組織措施和技術保障措施,是對從事電力生產員工的行為規(guī)范。因此,每一個從事電力生產的員工,都應明白學習安全技能,這既是企業(yè)的需要,也是自身的需要。這就需要“教條主義”、“本本主義”而不要“實用主義”、“形式主義”。把強制性和自覺性相結合起來,創(chuàng)新學習,反復學習。從個人到團隊都形成一個學習安全技能的良好氛圍,并制定配套的安全管理考核辦法。從點滴學習,日積月累,這樣不僅能夠對安規(guī)、技規(guī)等安全生產的內涵有了深刻的理解,而且在工作中運用自如。也只有人人成為安全生產明白人,才能事事做到生產安全平安人。

近些年來,職工隊伍生產技能、安全防護能力薄弱,人才斷層等已經成了電力管理者的共識。加強人才培養(yǎng)成為解決上述問題的有力措施,把從事電力生產的各崗位人員,分門別類地培訓學習各方面的業(yè)務知識。還充分利用班組每周一次安全學習和每天班前會進行學習。這樣每周既能解決生產安全隱患,每天又能學習一條安規(guī)、技規(guī),一年就能學習安全技能365條。只要持之以恒地堅持下去,耳濡目染地強化人的學習意識,就能潛移默化地在職工隊伍中形成一種良好的學習氛圍。

電力生產暴露存在的問題和潛在不安全因素是正常的,關鍵是要正視問題和善于做到解決問題。辦法就是邊生產邊整改,發(fā)生問題及時整,安全順利定期整。明白了“磨刀不誤砍柴工”就是重要的深刻道理。一旦發(fā)生了事故多從自我找原因,不要“摔了跤總怪路不平”。只有把別人的違章當著自己的教訓來接受;把小問題當著大問題來解決;把帶有傾向性和危害性的現象消滅在萌芽狀態(tài)。遵從 “安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產根本方針。

徐圩供電所