——學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神心得體會
中國共產(chǎn)黨第二十屆中央委員會第三次全體會議，是在我國發(fā)展的關(guān)鍵時期召開的一次重要會議。全會審議通過了《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》，為我們指明了前進方向，提供了行動指南。我們要以新發(fā)展理念引領(lǐng)改革，立足新發(fā)展階段，深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，不斷優(yōu)化職能結(jié)構(gòu)，完善激勵約束機制，強化經(jīng)營管理，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，塑造高質(zhì)量發(fā)展新動能新優(yōu)勢。
堅持新發(fā)展理念，筑牢全面深化改革的思想根基。習(xí)近平總書記強調(diào)，中國式現(xiàn)代化是在改革開放中不斷推進的，也必將在改革開放中開辟廣闊前景。面對新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革，我們必須自覺把改革擺在更加突出位置，緊緊圍繞推進中國式現(xiàn)代化進一步全面深化改革。改革開放以來，公司發(fā)生了翻天覆地的變化，從單一的海鹽生產(chǎn)到如今擁有日曬制鹽、海淡水養(yǎng)殖、農(nóng)業(yè)種植、碼頭物流和綠化保潔五大產(chǎn)業(yè)板塊，年經(jīng)營收入逐年攀升，近年來更是創(chuàng)出歷史新高，在推動國有企業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)、構(gòu)建新發(fā)展格局中發(fā)揮出積極作用。深化國企改革，彰顯國企擔(dān)當(dāng)，是一代又一代鹽場人民，一代又一代優(yōu)秀中國共產(chǎn)黨人堅定的理想信念和崇高使命，他們堅持沖鋒在前、吃苦在前、奉獻在前，以滿腔熱情地投身于改革發(fā)展事業(yè)，推動著灌西的經(jīng)濟更好更快發(fā)展。
堅持創(chuàng)新引領(lǐng)，激發(fā)全面深化改革的發(fā)展活力。創(chuàng)新是引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的第一動力。《決定》提出，推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，進一步大力推動業(yè)務(wù)向數(shù)字化、智能化、綠色化、高端化轉(zhuǎn)型，提升運營效率與競爭力。從“煮海為鹽”到“廢灶興墾”，再到新興產(chǎn)業(yè)蓬勃興起，作為新時代的國企擔(dān)當(dāng)者，在新質(zhì)生產(chǎn)力中積極探索、創(chuàng)新、創(chuàng)效。灌西傳承海鹽生產(chǎn)工藝，創(chuàng)新發(fā)展礦鹵日曬制鹽生產(chǎn)新工藝，利用風(fēng)能和太陽能自然蒸發(fā)綠色能源生產(chǎn)，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)、低本低碳、節(jié)能環(huán)保，以原來的七分之一土地面積產(chǎn)出了兩倍的鹽量，成為連云港市的百萬噸原鹽生產(chǎn)基地。生產(chǎn)力得到極大提升，從過去的純?nèi)斯さ柠}耙、鹽車等原始生產(chǎn)到如今的機械活碴器、管道收鹽等機械化作業(yè)，再到“油改電”、智能化扒鹽機的創(chuàng)新研發(fā)，縮減班組用工，實現(xiàn)了江蘇產(chǎn)鹽史劃時代的變革。以勞模創(chuàng)新工作室為引領(lǐng)，積極探索開展“揭榜掛帥”“賽馬制”等創(chuàng)新攻關(guān)新模式，圍繞安全環(huán)保、原鹽提質(zhì)等方面開展研討攻關(guān)；創(chuàng)新服務(wù)、拓展市場，推進碼頭物流、綠化保潔新興產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)增長，企業(yè)的發(fā)展質(zhì)效得到顯著提升。
堅持問題導(dǎo)向，增強全面深化改革的戰(zhàn)略定力。問題是改革的起因，改革就是要解決問題。習(xí)近平總書記指出：“我們中國共產(chǎn)黨人干革命、搞建設(shè)、抓改革，從來都是為了解決中國的現(xiàn)實問題?！?/span>在全面深化改革中堅持問題導(dǎo)向，就要圍繞發(fā)展所需、順應(yīng)民心所向解決各種問題，在增強改革的針對性、實效性中繼續(xù)把改革推向前進；堅持問題導(dǎo)向，就是要聚焦制約發(fā)展的瓶頸問題、緊盯職工群眾急難愁盼問題，精準把脈、精準施策。公司以“聚焦解放思想、聚力提質(zhì)增效、聚勢強鏈擴規(guī)”為引領(lǐng)，從“怎么看、怎么想、怎么干”等方面深入進行研討，開展“金點子”征集活動，利用網(wǎng)站、微信群等多媒體平臺，廣泛征集“金點子”，號召干部職工積極獻言建策，集思廣益，凝聚全員智慧和力量，全面解難題、找不足、補短板。圍繞“創(chuàng)新文化”，弘揚傳統(tǒng)淮鹽文化優(yōu)勢，推動優(yōu)秀傳統(tǒng)文化創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展；同時橫向?qū)?biāo)行業(yè)先進單位，豎向?qū)?biāo)兄弟單位，在產(chǎn)業(yè)改革、精益化管理、養(yǎng)殖生產(chǎn)、企業(yè)文化建設(shè)等方面的先進做法，制定對標(biāo)提升方案，在學(xué)思踐悟、思想碰撞中自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
堅持提質(zhì)增效，彰顯全面深化改革的強勁動能。科技是第一生產(chǎn)力，創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，科技創(chuàng)新催生新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動能，是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的核心要素，我們必須毫不動搖地堅持科技創(chuàng)新發(fā)展道路，為產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入不竭動能。我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟《決定》核心要義和實踐要求，加快推動產(chǎn)業(yè)改造升級。習(xí)近平總書記指出：“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級，也能發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”。我們的原鹽生產(chǎn)、養(yǎng)殖經(jīng)營、農(nóng)業(yè)種植等都是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，也是我們發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要賽道。聚焦集團公司“三新一大”產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，加強構(gòu)建農(nóng)業(yè)、鹽業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)“大健康”特色產(chǎn)品，在管理機制上深化制度改革，持續(xù)優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和績效薪酬管理，激發(fā)人力資源內(nèi)生動力活力，提升管控效率和人工效能。在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上著力，加快綠色經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。推進實施600MW“漁光互補”合作項目，最大程度上提高土地單位面積經(jīng)濟價值與使用效率。高效推進4000畝高標(biāo)準農(nóng)田項目建設(shè)，提升地畝效益。以祝星星勞模創(chuàng)新工作室為平臺，不斷推進制鹽工藝創(chuàng)新，傳承好淮鹽文化，打造鹽業(yè)生產(chǎn)品牌，推動企業(yè)長遠發(fā)展。
思想有多遠，發(fā)展之路就有多寬。我們要將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神與公司黨委決策部署和工作實際緊密結(jié)合起來，堅持用創(chuàng)新的思路、改革的辦法精準謀劃、大膽探索、勇闖新路，在推進中國式現(xiàn)代化征程中書寫灌西發(fā)展新篇章。（許東彥）